Андрей
13.01.2019, 14:11
Может ли работодатель проверить судимость без письменного согласия?
Читать ответы (7)
В ряде случаев могут!
В соответствии с ч.3 ст. 10 ФЗ "О персональных данных" обработка персональных данных о судимости может осуществляться государственными органами или муниципальными органами в пределах полномочий, предоставленных им в соответствии с законодательством Российской Федерации, а также иными лицами в случаях и в порядке, которые определяются в соответствии с федеральными законами.
Уточните, куда устраиваетесь
СпроситьЮристы ОнЛайн: 90 из 47 431 Поиск Регистрация