Возможность возврата на прежнее рабочее место после перевода на декретную должность - постоянность вакансии или временное замещение?

• г. Подольск

В организации человек перешёл путём перевода из одного отдела в другой, на декретную должность. Является ли освободившая вакансия для соискателя постоянной? Или же человек всегда может по желанию вернуться на прежнее рабочее место и занимать его освободившуюся вакансию не стоит? Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Имеет значение, определен ли данный перевод как временный или нет. Также важно, каким образом оформлен трудовой договор с работником - подписан ли новый срочный трудовой договор?

Спросить

Подольск - онлайн услуги юристов