Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Права беременной сотрудницы при проведении ночной ревизии в сфере торговли бытовой химии

12.08.2016, 06:35
• г. Пенза

Я работаю в сфере торговли бытовой химии на 3-м месяце беременности. На днях ожидается ревизия, которая происходит после рабочего дня, т.е в ночное время до утра. Потом мы приступаем к работе в обычном режиме, получается вторые сутки. Имеют ли право ревизоры заставить меня проводить с ними ревизию ночью, если нет, то какие документы я должна им предъявить?

Читать ответы (1)
Работа в сфере торговли Работа в ночное время Сфера торговли В ночное время Рабочее время
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте,Марина!

Вам работать в ночную смену нельзя!Согласно Ст. 96 Трудового кодекса РФ запрещено работать в ночь беременным женщинам. Заставить Вас никто не имеет права.Всего доброго!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Пенза - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Диана
29.09.2012, 14:33

После окончания ревизии сообщили о том, что этим же утром, в т. ч. и я,все выходят на работу (к 8.30).

Беременность 11 недель. Работаю в магазине бытовой химии.28.09.12 в 8.30 вышла на работу, проработала до 19.00.после чего началась ревизия, которая продолжалась до 4 утра следующего дня. после окончания ревизии сообщили о том, что этим же утром, в т. ч. и я,все выходят на работу (к 8.30). в праве ли таким образом распоряжаться работодатели с беременными?
Читать ответы (1)
Ольга
19.05.2017, 14:59

Работодатели могут приказать участвовать в ревизии склада без оплаты?

Я работаю у ИП уже 10 лет, никогда в мои обязанности не входила - ревизия (работаю в торговле), имеют ли право работодатели приказом без оплаты участвовать в ревизии склада? Причем наняли человека за немалую оплату проводить ревизию.
Читать ответы (2)
Анна
25.06.2015, 20:43

Ответственность за недостачу на ревизии в магазине бытовой химии - права и обязанности директора

Я работаю в магазине бытовая химия. У нас в магазине проводятся две ревизии, одну мы делаем сами для себя, вторую раз в три месяца приезжают ревизоры и делают ревизию. По нашей ревизии вышла недостача. Директор имеет право заставить выплачивать недостачу?
Читать ответы (1)
Алёна
08.10.2015, 08:25

Выяснение судьбы трудовой книжки и расчёта после увольнения из магазина на ИП

Уволилась 5.10.15,работала в магазине на ИП,трудовую сказали отдадут, а расчет получу после ревизии, если ревизия пройдет без минуса когда ревизия неизвестно, и ревизию будут проводить без меня.
Читать ответы (1)
Юля
01.07.2016, 18:08

Могу я быть присутствующим на ревизии, несмотря на заявление об увольнении и отсутствие по болезни?

В данное время я 2 недели нахожусь на больничном с момента прошлой ревизии прошло 1,5 месяца. 5 дней назад написала заявление на увольнение. Ревизию назначили на понидельник, имеют ли права заставить меня присутствовать на ревизии и если будет ревизия проведена без меня повесить недостачу если вдруг она будет.
Читать ответы (1)
Светлана Анатольевна
26.05.2016, 01:57

Могу ли я отказаться от участия в ревизии, работая продавцом и имея ребенка возрастом 2 года?

Работаю в магазине продавцом. Имею ли я право отказаться от участия в ревизии если моему ребенку 2 года. Ревизию проводят после рабочего дня. После 21:00.
Читать ответы (1)
Станислав
21.03.2014, 12:49

Работодатель требует выплачивать недостачу или грозит увольнением без зарплаты - как защититься?

Моя жена работала на секции косметики 5 месяцев и недавно ее перевели на секцию с бытовой химии. Была проведена ревизия после первой ревизии было выявлена недостача в 200 тысяч рублей через месяц провели еще одну ревизию и снова была выявлена недостача но только в 123 тысячи рублей. Сейчас работодатель хочет провести ревизию еще раз на косметике и если снова будет недостача то он говорит что моя жена будет выплачивать недостачу или уволит без зарплаты! Дело в том что моя жена когда устроилась на работу ревизии не проводилась и в течении всего времени (5 месяцев) тоже ревизии не было! Вопрос имеет ли право работодатель заставить выплачивать недостачу или уволить без зарплаты? И что нам теперь делать? Посоветуйте пожалуйста!
Читать ответы (1)
Виктория
06.09.2017, 19:13

Требование выплатить недостачу - Официальные и неофициальные работы в магазине

Работала не официально в магазине. При принятии на работу была ревизия все нормально. 3 года проработав без ревизий выявлена недостача, сумма не известна. Через месяц после последней ревизии проверено ещё одну ревизию, находим недостачу за 3 недели в размере 45000, на следующий день пересчитываются данную ревизию, нахожу эти деньги (халатность работодателя) с плюсом 7000 руб. через полгода не работая там, муж бывшего работодателя предъявляет требование выплатить недостачу. Имеет ли он право требовать выплатить?!
Читать ответы (4)
Михаил
26.09.2011, 11:49

Правомерно ли запрещать закрытие СТО на проведении ревизии и не оплачивать выход на работу выходные для администраторов?

Я работаю администратором (материально ответственное лицо) на станции техобслуживание по замене масел с круглосуточным режимом работы. Мой режим работы три дня, три ночи, (12 часовой рабочий день) трое суток выходных. Один раз в месяц проводиться ревизия. Ревизия проводится силами всех администраторов (включая смены которые должны отдыхать), в период времени с 21.00. и заканчивается не раньше 05.00. утра. При этом на проведении ревизии директор закрывать СТО запрещает. Время потраченное на проведение ревизии администраторам свободных смен не оплачивается. Насколько правомерно запрещать закрытие СТО на проведении ревизии и не оплачивать выход на работу выходные для проведения ревизии?
Читать ответы (5)
Алена
18.06.2014, 23:34

Могу ли я быть обязан заплатить за выявленные недостачи в моем магазине?

Я работаю. Продавцом 2 месяца, ревизия была за несколько месяцев до моего прихода. Сейчас в.связи с уходом заведующей директор провела ревизию пока я была на выходных, выявились недостачи, имеет ли право работодатель заставить меня платить за них, ведь эти кражи (если они были) могли быть совершены до моего прихода, сразу после. Последней ревизии. Помогите разобраться.
Читать ответы (1)