Когда сотрудники открыли дверь и начали разнимать, то у меня был сломан и вывернут палец на руке.

• г. Ржев

Я сотрудник компании, зашел в кабинет к начальнику и спустя 5 минут произошел конфликт, в следствии чего - драка. Когда сотрудники открыли дверь и начали разнимать, то у меня был сломан и вывернут палец на руке. Меня увезли в травм. Пункт, после чего вечером того же дня в больнице сделали операцию. В больнице побои снял.

Вопрос: что мне дальше делать? (писать заявление в милицию, если да, то нет свидетелей драки, так как дверь в кабинете была закрыта).

В связи с этим - меня увольняют, так как после того как меня увезли в травм. Пункт - он рассказал историю по своему.. а меня даже не слушали.

Дайте совет! По человечески - обидно.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Иван!

По-человечески -то обидно, но эмоции сдерживать необходимо на рабочем месте.

Если считаете, что в конфликте виноват начальник - пишите заявление в милицию о нанесении побоев, будет разбирательство.

Не понятно по какой статье увольняют Вас? Полагаю, пока не уляжется все Вам лучше взять больничный лист на недельку.

Это все, что могу посоветовать в настоящее время.

Спросить