Отпуск по уходу за ребенком и возможность работы на 20 часовой контракт. Можно ли получать пособие на 20% и находится на работе? Могут ли оба родителя находится в отпуске одновременно?

199₽ VIP

Находиться в отпуске по уходу за ребенком могут оба родителя. работать на условиях неполного рабочего времени могут также оба родителя, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, но получать пособие по уходу будет только один из находящихся в отпуске по уходу.

Размер пособия по уходу за ребенком зависит от среднего заработка за два календарных года, предшествующих году начала отпуска по уходу за ребенком.

Ст.256 ТК РФ, ст.14 ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

1. Со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком Согласно ст. 256 ТК РФ до достижения ребенком возраста полутора лет вам выплачивается ежемесячное пособие по уходу за ребенком в размере 40 процентов среднего заработка, рассчитанного за 2 календарных года, предшествующих году наступления отпуска. Пособие в том же размере сохраняется и при условии, если вы работаете в режиме неполного рабочего времени. Все что меньше полного (40 часов в неделю) является неполным. На размер пособия никак не влияет.

2. В отпуске по уходу за ребёнком могут находиться одновременно оба родителя, а вот пособие по уходу за ребёнком может выплачиваться только одному из них Согласно П. 4, Ст. 11.1 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 09.03.2016) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" . И режим неполного рабочего времени может быть установлен только одному из родителей. Ст. 93 ТК РФ .