Ольга
01.12.2015, 13:03
Обязан ли работодатель оплачивать время простоя на заводе? Простой по вине работодателя.
Читать ответы (1)
ООО в котором я работаю находится в простое по вине работодателя почти месяц. Работодатель не собирается оплачивать вынужденный простой, ссылаясь на то, что ООО на данный момент деятельность не ведет, а значит нет прибыли и з/п начисляться не будет соответственно. Тем более, что з/п у нас рассчитывается пропорционально отработанному времени. Правомерно ли это?
Не правомерно. Пишите жалобу в трудовую инспекцию.
Спроситьнет--обращайтесь с жалобой в прокуратуру.
Спросить