Законно ли при 12-часовом рабочем дне вводить неоплачиваемый обеденный перерыв?

• г. Самара

Законно ли при 12-часовом рабочем дне вводить неоплачиваемый обеденный перерыв?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Обеденный перерыв предоставлять обязаны, но, согласно ст. 108 Трудового кодекса РФ он не включается в рабочее время

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте!

Обеденный перерыв не является рабочим временем и поэтому всегда не оплачивается. 108 ТК РФ

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7