У ВУЗА в июле этого года закончилась аккредитация, и сейчас в сентябре они ее проходят, а у меня сессия как раз, но меня с работы не отпускают и сессию не оплачивают мол у ВУЗа в данный момент нет аккредитации и не известно будет ли вообще. Не понимаю, почему меня об это предупредил работодатель в последний день перед сессией. И как быть с учебным отпуском?

Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка (ст. 173 ТК РФ).

Проблемы с аккредитацией ВУЗа - отсутствие предупреждения работодателем и вопросы учебного отпуска

Аккредитация лишена - что делать, если университет лишили аккредитации? Нужно ли предупредить работодателя?

Я учусь на 5 курсе вуза. Должна быть сессия, но на днях сообщили, что институт лишили аккредитации. До этого у вуза была приостановлена аккредитация. Справку-вызов уже посылали, еще не было приказа от рособрнадзора. Говорят во время сессии на собрании все скажут, что будет дальше. Обязана ли я предупредить моего работодателя о лишении аккредитации моего вуза?

Читать ответы (2)

Студент заочного отделения - отмена государственной аккредитации ВУЗа и отказ в выплате денег за учебный отпуск

Не могли бы вы ответить на следующий вопрос: студент заочного отделения был вызван ВУЗом на сессию с 28.01.08 по 17.03.08. После окончания сессии выяснилось, что у ВУЗа не было свидетельства государственной аккредитации с 24.12.07 (закончилась старая аккредитация) по 7.03.08 (начала действие новая аккредитация), лецензия на право преподавания в ВУЗе была. После выхода на работу, завод отказал в выплате денег за учебный отпуск, мотивируя это тем, что свидетельство о государственной аккредитации является гарантом выплаты денег за учебный отпуск, а так как ее нет, то платить завод отказывается. Правомерно ли это?

Читать ответы (1)

Приостановка аккредитации в вузе - Ожидаемые сроки и вопросы возврата оплаты и перевода студентов

В вузе приостановлена аккредитация. Лицензия есть. В течение какого срока будет известно заберут аккредитацию или нет? Как мне вернуть деньги за обучение, если я оплачивала материнским капиталом. Должны ли учредители ректорат вуза уведомить нас о потери аккредитации и обеспечить перевод студентов в другие вузы где есть аккредитация.

Читать ответы (1)

Негосударственный вуз лишили аккредитации, но обещают ее вернуть

Учусь в негосударственном вузе. Поступала у вуза была аккредитация сейчас вуз лишили аккредитации. Но вуз говорит что через год вернут ее.могу ли я продолжать учебу в этом вузе а перед дипломом перевестись в другой вуз если все же им аккредитацию не вернут.

Читать ответы (1)

Должен ли работодатель оплатить С 10.10.2008 по 1.11.2008 ссесию сейчас?

Работаю на предприятии, также учусь заочно. С 10.10.2008 по 1.11.2008 была ссесия. Учебное заведение проходило процесс аккредитации. Работодатель этот период не оплатил. Аккредитация получена 12.03.2009. Должен ли работодатель оплатить С 10.10.2008 по 1.11.2008 ссесию сейчас?

Читать ответы (1)

Учащийся колледжа столкнулся с повышением оплаты за вторую сессию - закономерность или нарушение прав?

Муж поступил в колледж на платной основе. В учебном году по две сессии. Первая сессия была осенью, а вторая сейчас началась. Плату вносит перед каждой сессией. На вторую сессию плата за обучение поднялась и он доплачивал за осеннюю сессию ещё. Может ли быть такое? Законно ли это?

Читать ответы (1)

Как получить справку-вызов из Красноярского строительного техникума, не прошедшего аккредитацию?

Красноярский строительный техникум не прошел аккредитацию, (но сессия по преддипломной работе будет), в связи с чем не выдает справку-вызов! А работодатель без этой справки не отпускают на сессию. Как быть в этой ситуации?

Читать ответы (1)

Работодатель отказался предоставить мне ежегодный отпуск в удобное для меня время - нарушение прав или корректное действие?

Я учусь в ВУЗе, который имеет гос. аккредитацию, у меня сессия 3 раза за учебный год (50 дн). Мой работодатель на 2 сессии (40 дн) предоставлял учебный отпуск. Также мне должен быть предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск (14 дн), но мой работодатель сказал, что меня не отпустит, что я пойду в свой ежегодно оплачиваемый отпуск во время своей 3 сессии (10 дн). Могу ли я идти в разное время в оплачиваемый отпуск и сессию или он прав?

Читать ответы (1)

Утрачена аккредитация вуза после оплаты и сдачи одной сессии - что делать и возможно ли вернуть деньги за несданную сессию?

В 2015 году поступила в вуз, заплатила 20 000, прошла одна сессия, заплатила еще 20000, чтобы выйти га следующую сессию, но не успела, в апреле 2016 вуз лешили аккредитации, чтр делать? Сессия на днях, смысла в ней нет, так как в других вузах перезачтены будут только те предметы, которые были сданы до аккредитации. Могу ли вернуть 20000 раз я не вышла на сессию?

Читать ответы (1)

Оплата билетов на сессию при заочном обучении - обязанность работодателя?

Получаю первое высшее образование заочно, работадатель отпускает все время на сессию и оплачивает но в этой сессии возник вопрос у работодателя: оплачивать ли мне билеты до месты учебы и обратно (аргументируя это что сессия была дистанционная это указано в справке вызов и подтверждения) Хотя деньги на сессию дали но билеты не хотят оплачивать! Обязан ли работодатель оплачивать билеты если сессия дистанционная?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблемы с аккредитацией ВУЗа - отсутствие предупреждения работодателем и вопросы учебного отпуска

Барнаул - онлайн услуги юристов