Имеет ли инвалид 3 группы право на сокращенный рабочий день без ухудшения оплаты труда?

21.09.2016, 13:41

• г. Челябинск

У меня рак правой молочной железы. Удалили правую грудь. Прошла 4 курса химиотерапии, Чувствую себя плохо. С больничного режима выписали, вышла на работу, Я экономист в районной больнице, условия труда напряженные. Прихожу с работы выжатая как лимон. Я пока инвалид 3 группы. Имею ли я право на сокращенный рабочий день без ухудшения оплаты труда?

Читать ответы (1)

Больничный вышел на работу
Сокращенный рабочий день
Инвалиды имеют право

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Силаева К. А. 4.4

21.09.2016, 13:44,

г. Долгопрудный

Трудовым Кодексом РФ установлено: По соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день (смена) или неполная рабочая неделя. Работодатель обязан устанавливать неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю по просьбе беременной женщины, одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет), а также лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ.

Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работников каких-либо ограничений продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска, исчисления трудового стажа и других трудовых прав (ст. 93 ТК РФ).

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO