Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопросы о возможности взыскания ущерба после прекращения трудового правоотношения и о правомерности приказа о привлечении к материальной ответственности начальника отдела кадров

22.09.2016, 15:56
• г. Уфа

С фабрики 9 августа был взыскан штраф в размере 8000 рублей. Директор издал 22 августа приказ о взыскании этой суммы с виновного экспедитора, по 8 сентября он был уволен по собственному желанию. Удержание из заработной платы не было произведено. Директор издал приказ о взыскании суммы ущерба с начальника отдела кадров, оформившего увольнение экспедитора.

Возможно ли взыскания ущерба после прекращения трудового правоотношения? Правомерен ли приказ директора о привлечении к материальной ответственности начальника отдела кадров?

Читать ответы (4)
Начальник отдела
Взыскание ущерба
Приказ о материальной ответственности
Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте! После прекращения трудового договора, ущерб с работника, можно взыскать только в судебном порядке. Привлечение начальника ОК к материальной ответственности считается неправомерным. Пусть нач. ОК с жалобой обращается в трудовую инспекцию.

Спросить

Директор издал приказ о взыскании суммы ущерба с начальника отдела кадров, оформившего увольнение экспедитора.

Это незаконно

Возможно ли взыскания ущерба после прекращения трудового правоотношения?

конечно. Через суд можно взыскать с бывшего виновного работника. срок исковой давности 1 год

Спросить

Приветствуется отметка статьи и нормативного правового акта, при использовании которых решался данный вопрос.

Спросить

Это только на платной консультации с юристом.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Уфа - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги