Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможность увольнения сотрудника-депутата за прогулы - анализ в соответствии с Трудовым кодексом

22.09.2016, 21:27
• г. Челябинск

Сотрудник одного из учреждений был избран депутатом в представительный орган муниципального образования. Спустя некоторое время администрация учреждения решила уволить его за прогулы в соответствии с Трудовым кодексом. Вправе ли работодатель сделать это? Если да, то, когда и при каких условиях. Если нет, то почему.

Читать ответы (1)
Представительный орган муниципального образования
Органы муниципального образования
Муниципальные образования
Ответы на вопрос (1):

нет, не имеет право депутата уволить. Изучайте трудовой кодекс.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Челябинск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги