Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно сформулировать заголовок как Ситуация с окончанием срочного трудового договора в отпуске по уходу за ребенком - можно ли уволить и как поступить организации при закрытии?

26.09.2016, 00:11
• г. Санкт-Петербург

Сижу в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Мне позвонили, сказали, что организация закрывается и всех сотрудников переоформляют на другую через увольнение. Я оформлена по срочному трудовому договору, срок действия которого истек в этом месяце. В отпуске мне сидеть ещё несколько месяцев.

Скажите, могут ли меня уволить, если договор закончился? И как правильно должна поступать организация с мамочками при закрытии организации? Как мне быть?

Читать ответы (2)
Отпуск по уходу за ребенком
Отпуск по уходу до 1 5 лет
Срочный трудовой договор
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте! При ликвидации могут, с выплатой выходного пособия по ст. 178 ТК РФ

Спросить

Здравствуйте!

Увольнение находящихся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет при ликвидации организации возможно. Но доя этого не нужно писать никаких заявлений. Если Вы напишите заявление на увольнение, нет никаких гарантий, что Вас примут на работу в другую организацию. Настаивайте на оформлении документов о приеме на работу в новую организацию, после чего пишите заявление на увольнение.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 16 из 47 431 Поиск Регистрация

показать ещё

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги