Как обжаловать недопустимый выговор с занесением в личное дело и добиться его отмены?
₽ VIP

01.11.2010, 22:37

• г. Москва

Мне, как я считаю несправедливо, объявили выговор с занесением в личное дело за неисполнение возложенных трудовых обязанностей, к тому же составив акт о совершении дисциплинарного проступка. На мою объяснительню записку внимания не обратили. Неисполнения трудовых обязанностей не было. Наоборот, обязанности были полностью выполнены. Шеф же придрался и в совершенно грубой форме наорал и сказал, что это я ему нагрубила, как написано в акте с нарушением общепринятых этических норм. Акт этот подписала офис-менеджер, находящаяся на испытательном сроке, и административный директор, находящаяся в непосредственном подчинении у этого начальника.

В соответствии со статьей 192 ТК РФ подвергнуть дисциплинарному взысканию в виде объявления выговора с занесением в личное дело. Как можно добиться отмены взыскания и признания приказа о выговоре с занесением в личное дело недействительным?

Читать ответы (3)

Ответы на вопрос (3):

Адвокат

Окунькова Т.М. 4.8

01.11.2010, 22:46,

г. Москва

В течение трех месяцев со дня, когда Вы узнали о своем нарушенном праве, возможно обратиться с исковым заявлением в суд об отмене дисциплинарного взыскания. Спор рассматривается в районном суде по месту регистрации юридического лица.

Спросить

Адвокат

Борисова А.Б. 4.9

01.11.2010, 22:47,

г. Москва

Здравствуйте!

Во-первых, "выговор с занесением в личное дело" - это неправильная, устаревшая формулировка.

Во-вторых, Вы вправе обжаловать решение руководителя в суде, если у Вас имеются доказательства Вашей правоты.

С уважением,

Александра

Спросить

Адвокат

8 800 505-91-11

01.11.2010, 23:02,

г. Москва

Возьмите заверенную копию приказа (Вам обязаны ее предоставить, если отказывают - подавайте заявление через секретаря на имя ген. директора), и напишите жалобу в Инспекцию труда по Вашему региону. Выговор должен быть мотивированным, если Вас обвиняют в неисполнении должностных обязанностей, то работодатель должен быть готов конкретно, со ссылкой на пункт должностной инструкции, обосновать в чем выразился проступок.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 74 из 47 430 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как обжаловать недопустимый выговор с занесением в личное дело и добиться его отмены? ₽ VIP

Москва - онлайн услуги юристов

Как обжаловать недопустимый выговор с занесением в личное дело и добиться его отмены?
₽ VIP