Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Увольнение управляющего цифровой сети магазинов из-за личного конфликта - как защитить свои права и получить компенсацию?

06.10.2016, 11:42
• г. Новосибирск

Работаю управляющим в сети цифровых магазинов. Недавно директора заявили, что не желают больше со мной сотрудничать, т.к нет роста и развития, при том, что за время моей работы в новом филиале, рост оборота была на 7% ежемесячно (средняя цифра за 5 месяцев). Показатели эффективности продаж +4%. ЗАявили что я на свободном посещении, хотя я на работе с 9:00 и часов до 19-20:00. ЗАявили это потому, что однажды приехал директор, а я был на обеде. Который занял у меня 60 минут. По регламенту, у нас обед+перерывы 60 минут. Я никуда не хожу кроме обеда. Есть магазины, которые не растут, а наоборот идут вниз по обороту. Получается, что уволить хотят из-за личного нашего конфликта, т.к сейчас везде управляющие только друзья стоят. Подскажите, как быть? Обязаны ли они мне выплатить какую то компенсацию, имеют ли право уволить?

Читать ответы (1)
Работа в сети магазинов
Выплатить компенсацию
Свободное посещение
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Из-за личного конфликта не имеют права уволить.Вы можете оспорить такое увольнение в судебном порядке.Можете обратиться в трудовую инспекцию с жалобой на неправомерные действия работодателя.

При увольнении сотруднику выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск (ст. 127 ТК РФ). Причем работодатель обязан выплатить компенсацию независимо от того, на каком основании расторгается трудовой договор, — по инициативе сотрудника, работодателя или по иным, не зависящим от воли сторон причинам.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги