Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли работодатель отказать в продлении договора работы пенсионерке-инвалиду 3 группы?

11.10.2016, 18:22
• г. Самара

Я уже задавала подобный вопрос. Теперь хочу уточнить. Я пенсионерка, инвалид 3 группы. Со мой работодатель заключил договор о работе. Срок договора закончен. Он не хочет его продлевать. Прав ли работодатель.

Читать ответы (4)
Работодатель заключить договор
Заключен договор
Сроки договора
Ответы на вопрос (4):

Прав.

Если был заключен срочный трудовой договор, то работодатель не обязан продлевать его.

Вы же соглашались на такую работу по СТД...?

Спросить

Здравствуйте

Если у Вас был срочный трудовой договор и срок его действия закончен, с Вами не обязаны заключать новый трудовой договор

Спасибо, что посетили наш сайт.

Удачи Вам.

Спросить

Если договор был на определенный срок, то конечно имеет право не продлевать. Но дело в том, что не все договора могут заключатся на определенный срок. В таком случае можно требовать заключить бессрочный договор. НО для этого нужно знать, какой договор был заключен у вас.

Спросить

Здравствуйте, Лидия Михайловна!

Это уже право работодателя - заключать с Вами новый договор или ограничиться тем, срок которого истек. Нарушений трудового законодательства здесь нет. Но, если Вы проработаете хотя бы еще один день, то договор будет уже бессрочным.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Самара - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги