Сколько будет выплачиваться несовершеннолетнему работнику с сокращенным рабочим временем и окладом 7130 рублей в месяц?

• г. Краснодар

Если на работу принимается несовершеннолетний работник (в декабре исполнится 18 лет), я ему в приказе указала 35-часовую рабочую неделю, т.к. она принята с сокращенной продолжительностью рабочего времени (7 часов в день). Вопрос: согласно штатному расписанию, оклад составляет 7130 р. в месяц. Сколько ей будут выплачивать, с учетом сокращенного времени?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

В ч. 1 ст. 271 ТК РФ прямо указано, что при повременной оплате труда заработная плата несовершеннолетним работникам выплачивается с учетом сокращенной продолжительности работы, а труд на сдельных работах оплачивается по установленным сдельным расценкам.

Спросить

Оклад при работе 35 часов в неделю будет составлять 6238,75 рублей, но должна производиться доплата до МРОТ, т.о заработная плата должна составлять не менее 6562 рублей

Статья 271. Оплата труда работников в возрасте до восемнадцати лет при сокращенной продолжительности ежедневной работы

При повременной оплате труда заработная плата работникам в возрасте до восемнадцати лет выплачивается с учетом сокращенной продолжительности работы. Работодатель может за счет собственных средств производить им доплаты до уровня оплаты труда работников соответствующих категорий при полной продолжительности ежедневной работы.

Труд работников в возрасте до восемнадцати лет, допущенных к сдельным работам, оплачивается по установленным сдельным расценкам. Работодатель может устанавливать им за счет собственных средств доплату до тарифной ставки за время, на которое сокращается продолжительность их ежедневной работы.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Краснодар - онлайн услуги юристов