Возможность увольнения при наличии задолженности перед работодателем - правовые основы и выход из ситуации
Хотел бы уволиться с работы, но за мной числится задолженность перед предприятием, которую высчитывают у меня из зарплаты по решению ревизионной комиссии (кстати, с которой я не согласен, так как этих средств не брал). Имеет ли право работодатель отказать мне в расторжении трудового договора, может ли он потребовать выплаты всей суммы задолженности без решения суда? Как мне выйти из сложившейся ситуации?
Все зависит от текста соглашения. Которое Вы заключили. Если в соглашении есть пункт, что при увольнении, Вы обязаны погасить всю задолженность - то обязаны будете погасить. Если такого пункта нет, то увольнение не изменяет обязательств.
СпроситьВ расторжении он вам не имеет право отказать, а потребовать выплатить сумму полностью имеет право. Раз вы не согласны с результатами инвентаризации нужно было писать претензию и назначать новую.
СпроситьХотел бы уволиться с работы, но за мной числится задолженность перед предприятием, которую высчитывают у меня из зарплаты по решению ревизионной комиссии (кстати, с которой я не согласен, так как этих средств не брал). Имеет ли право работодатель отказать мне в расторжении трудового договора, может ли он потребовать выплаты всей суммы задолженности без решения суда? Как мне выйти из сложившейся ситуации?
1.отказать в увольнении вам не могут.
2.при несогласии с ревизией-оспаривайте ее результаты.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 71 из 47 432 Поиск Регистрация
Барнаул - онлайн услуги юристов
Наемный директор ООО - как избавиться от финансирования кредита и не стать жертвой субсидиарной ответственности?
Могу ли я претендовать на моральный ущерб в суде по этому поводу и опять же какие документы нужны.
