Саша
17.07.2022, 13:51
Влияет ли условная судимость на возможность устройства на работу?
Читать ответы (3)
Писать заявление о приеме на работу и отправлять по почте. Дискриминация не допустима. Ст 64 ТК РФ гласит, что Запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора. По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования. Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд.
Спросить