Уведомление о ликвидации должности и возможность перевода в другое подразделение - вопросы сокращения и возможности юридического возмездия

22.10.2016, 20:26

• г. Москва

21.10.2016 г. мне было уведомлено, что в связи с новым штатным расписанием с 1.

01.2017, должность которую я занимаю будет ликвидирована, в связи с этим мне предложили перейти в другое подразделение на ту же вакансию, с теми же условиями труда, которое находиться на другом конце Москвы в МО (на рублёвке), (а сейчас работаю рядом с домом) я отказалась, в этом уведомлении написано что я буду уволена 26.12.2016 г.В трудовом договоре закреплено место, в катором я рабою, но там ещё сказано что по инитиативе руководства они могут переместить сотрудника в другое подразделение. Я одинокий родитель. Вопрос: можно ли это новое введение штатного расписания назвать сокращением? Я думаю меня просто хотят убрать. Есть ли шанс наказать их в судебном порядке.

Читать ответы (2)

Новое штатное расписание
Штатное расписание
Новое штатное расписание сокращение

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Искендеров Э.Э. 4.6

22.10.2016, 20:29,

г. Серпухов

Добрый день. Это и есть сокращение штата организации. Если работодатель заявляет Вам, что он проводит мероприятия согласно ст 74 ТК РФ и поэтому может уволить Вас только с выплатой по ст. 178 ТК РФ в размере двухнедельного выходного пособия, то в суде обжалуйте такое увольнение и доказывайте, что ни организационных изменений, ни технических изменений работодатель не проводил.

Спросить

Юрист

Лигостаева А.В. 4.1

22.10.2016, 20:31,

г. Ставрополь

Есть ли шанс наказать их в судебном порядке.

---Здравствуйте, из вопроса не усматривается такого шанса, работодатель имеет право переместить работника на другое место работы без его согласия, сроком на 1 месяц. Удачи Вам и всего хорошего.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 72 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Уведомление о ликвидации должности и возможность перевода в другое подразделение - вопросы сокращения и возможности юридического возмездия

Москва - онлайн услуги юристов