Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Изменения в работе образовательного учреждения - сокращение ставки и оставление предпенсионеров и пенсионеров на работе

19.11.2010, 06:51
• г. Татарск

Я проработала в образовательном учреждении с 1998 года в должности лаборанта. С 1 января 2011 года учреждение переходит на автономный режим работы и меня предупредили о сокращении ставки, оставив на работе людей предпенсионного и пенсионного возраста. Основание сокращения: письмо минобрнауки.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Елена

В государственном учреждении письмо министерства являеться основанием для сокращения штата, Вас должны были письменно уведомить о предстоящем сокращении и предложить любую имеющуюся вакантную должность в организации.

Удачи

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Анна Сергеевна
28.02.2018, 16:10

Нарушение лицензии и состояние медицинского кабинета в образовательном учреждении

В образовательном учреждении имеется медицинский кабинет, но срок действия лицензии окончен. Со стороны руководства действий по лицензированию нет. Ранее медицинской сестре выдавалось уведомление о сокращении её должности. Но на основании действующего законодательства (так было прописано в приказе) сокращение отменили. Спустя 2 года опять выдано уведомление о сокращении должности. Обязано ли учебное образовательное учреждение иметь медицинского работника? На какой закон можно ссылаться?
Читать ответы (1)
Ольга
28.01.2015, 11:58

Нужно ли выплачивать пособие при сокращении должности в образовательном учреждении

В образовательном учреждении следующая ситуация: с 01.01.2015 года в общеобразовательном учреждении сократили должность воспитетеля группы продленного дня. Сотрудник занимал должность 0,5 ставки и эта должность считалась основной и работал на 0,5 ставки педагог-библиотекарь. Должно ли учреждение выплачивать какое-либо пособие сотруднику при сокращении должности, если он остался работать на 0,5 ставки педагог-библиотекарь.
Читать ответы (1)
Ирина Игоревна
08.08.2011, 16:06

Вопрос о возможности запрошения сокращения штатов раньше установленного срока после изменения процедур

У нас на работе происходит сокращение штатов. За два месяца нас предупредили под роспись о сокращении. Но раньше чем прошло два месяца, предупредили о переносе сокращения на один месяц, вопрос: могу ли я просить меня сократить по сокращению штатов, если я не хочу больше ждать сокращения со всеми.
Читать ответы (1)
Софья
10.02.2014, 11:39

Реорганизация на работе после декретного отпуска - как выбрать наиболее выгодный вариант

На данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. 08.04.2014 г. ребенку исполняется 1,5 года - планировала выход на работу. Но узнаю что в учреждении где я работала произошла реорганизация, многим выдали уведомления о сокращении. Организовали новое муниципальное учреждение (не путем выделение, о создано новое, его цель - обслуживание бухгалтерское старого учреждения) и кого нужно оформили туда на те же должности, что были раньше, неугодных сократили. Мне предложили в новом учреждении самую маленькую ставку в учреждении с мизерной зп, если не согласна - под сокращение. В старом учреждении ничего подходящего мне нет (клубное учреждение) Правомерно ли мне предлагать должность методиста, если я до декрета работала на должности юрисконсульта? Если откажусь меня сократят? Какой вариант для меня самый выгодный?
Читать ответы (1)
Светлана
23.11.2011, 08:42

Моя зарплата до 2002 года была по годам:

Моя зарплата до 2002 года была по годам: 1989-963,32 1990-2706,6 1991-4850,1 1992-40198,95 1993-586924,84 1994-2082907 1995-4930695 1996-10623475 1997-10425150 1998-8978,93 1999-11693,36 2000-13245,09 2001-23251
Читать ответы (3)
Ирина
22.11.2014, 10:56

Сокращение должности в связи с реорганизацией - кто будет оплачивать период после окончания предупреждения?

Наше бюджетное учреждение реорганизуют путем присоединения к другому бюджетному учреждению. Работаю ведущим экономистом, выдали извещение о сокращении моей должности по настоящему месту работы 12 ноября, окончательное слияние учреждений планируется 20 января. Два месяца предупреждения истекают 12 января, следовательно сокращение моей дол-ти произойдет по настоящему месту работы. Выходное пособие на 1 месяц я получу, но кто будет мне оплачивать 2,3 месяц, если нашей организации как юр. лица уже не будет?
Читать ответы (1)
Ленар
13.11.2015, 16:45

Вопрос сокращения штатной единицы логопеда в дошкольном учреждении и перераспределения ставки

Можно ли сократить штатную единицу логопеда в дошкольном образовательном учреждении оставив о.5 ставки и перекинуть оставшиеся 0.5 ставки в другое дошкольное образовательное учреждение.
Читать ответы (1)
Оксана
20.11.2010, 12:21

А у нас в штатном расписании расписании заложено 8 ставок, а сокращении уведомили только 4 человека.

Я работаю в образовательном учреждении ставку лаборанта выводят из штатного расписания в связи с переходом в автономное учреждение. А у нас в штатном расписании расписании заложено 8 ставок, а сокращении уведомили только 4 человека.
Читать ответы (1)
Жанна
17.01.2019, 13:39

Должна ли я освободить общежитие при переводе в другое образовательное учреждение?

Я работаю в образовательном учреждении, проживаю в общежитии по договору найма в период работы. Поступило приглашение в аналогичное образовательное учреждение, подведомственное одному органу, путем перевода. Должна ли я освободить общежитие. Договор заключен между мной и образовательным учреждением.
Читать ответы (1)
Ольга Владимировна
30.11.2016, 08:53

Сокращение мужа - закономерно ли оно в данном случае?

Сегодня, 30.11.16 моего мужа предупредили (устно) о предстоящем сокращении. Уведомление о сокращении он получит 10.01.17 г., за 2 месяца до сокращения, 10.06.17 г. он будет уволен по сокращению. 10.07.17 г. ему исполняется 60 лет и он должен выйти на пенсию по возрасту. У меня вопрос: сокращение закономерно?
Читать ответы (2)