Алима
26.03.2011, 22:08
Каким числом нужно уволить работника - 23-им или 25-ым, если приказ составлен после его явки на работу?
Читать ответы (1)
На работе заставляют писать заявление на увольнение задним числом причина прогул, но после этого прогула они допускали на работу две недели и только сейчас настаивают на увольнении как быть? Работа нужна.
Если прогул действительно был, и вы не сможете обжаловать увольнение за прогул в судебном порядке, то рекомендую договориться с работодателем.
СпроситьЗдравствуйте Ирина! А прогул оформлен надлежащим образом? Вы письменно давали какие либо пояснения на этот счёт или все только на словах?
СпроситьЮристы ОнЛайн: 114 из 47 429 Поиск Регистрация