Моя дочь учится заочно в МИИТ ей на работе предоставляют учебный отпуск за счет основного отпуска, законно ли это.
Моя дочь учится заочно в МИИТ ей на работе предоставляют учебный отпуск за счет основного отпуска, законно ли это.
Нет незаконно. В Трудовом кодексе, главе 26.
Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением образования, а также работникам, допущенным к соисканию ученой степени кандидата наук или доктора наукприведены все гарантии лицам совмещающим работу с учебой.Спросить
Предоставление дополнительного отпуска (учебного) работникам, совмещающим работу с обучением невозможно в счёт основного. На то он и дополнительный. Статья 173 ТК РФ. Ваши права грубо нарушаются. Приносите заявление на дополнительный (учебный) отпуск (на своём экземпляре поставьте отметку о приёме заявления) и приложите справку-вызов (предварительно сделайте копию), дающую право на предоставление гарантий и компенсаций работникам совмещающим работу с обучением. Обязаны оформить приказ и оплатить не менее чем за три дня Согласно ст. 136 ТК РФ. Можете даже не дожидаться приказа, если его задерживают, а вам уже нужно уходить. Вопрос о предоставлении или непредоставлении учебного отпуска не требует согласования с работодателем. Норма императивна, "предоставляется" и все. Можете отправляться с отпуск. Прогулом не считается.
СпроситьДобрый вечер кто читает. Такая ситуация Поступил учится заочно в университет. Соответственно сессия, учебные отпуска два раза в год как положенно. Законно ли поделить основной отпуск 35 суток на две части и закрыть этими двумя частями основного отпуска-учебный отпуск. Не согласовавшись со мной.
На работе задерживают выплату зарплаты около года, нахожусь в отпуске за свой счет, за это время уходила в учебный отпуск 2 раза (Учусь в государственномвузе на бюджете заочно.) За все это время долги по зарплате выплатили по частям, осталась сумма за оплату учебного отпуска. Говорят, что если буду увольняться я буду должна организации за оплаченные учебные отпуска, потому что не работала, а брала отпуск за свой счет между учебными? Это законно? Мне оплатят учебный отпуск, если я до него была в отпуске за свой счет?
Требование учебного отпуска при повторном обучении в другой специальности - обязанности работодателя
Вопрос по повторному учебному отпуску! Во время работы учился заочно (институт, высшее) по административной специальности, ходил в учебные отпуска. Теперь хочу получить заочно (среднеспециальное, техникум) по совершенно другой специальности. Обязан ли работодатель предоставлять мне учебный отпуск?
Служу по контракту с июня 2014 года. До поступления на службу поступила в ВУЗ. Начальства не предоставляет мне учебный отпуск, регументирую тем, что одну сессию я беру за счет основного отпуска, во вторую ухожу как в учебный. Имею ли я права уходить в учебные отпуска не за счет основного отпуска.
Правомерно ли отказывать в учебном отпуске военнослужащему, обучающемуся в негосударственном вузе?
Я военнослужащий (прапорщик) ПС ФСБ РФ, получаю первое высшее образование. Обучаюсь заочно в негосударственном вузе, имеющем гос. аккредитацию и лицензию. Мне отказывают в предоставлении учебного отпуска, предлагают идти в учебный за счет основного отпуска, так как вуз негосударственный. Кто учится в государственных вузах, учебный отпуск предоставляют, ссылаются на приказ ФСБ от 23 января 2008 г. N 21. Правомерны их действия или нет?
Я студент 5 курса являюсь контрактом но когда я ухожу в учебный отпуск командование части требуют чтоб к этому отпуску брали еще часть своего основного отпуска, законно ли это?
Мой муж работает и одновременно учится в институте на заочном отделении. В год у него получается 2 сессии по 20 дней. Соответственно ему нужен учебный отпуск. Но на работе ему сказали, что они учебный отпуск не оплачивают и попросили его написать заявление как на обычный очередной отпуск. Таким образом у него получилось, что за один год он был в отпуске 3 раза по 20 дней (20 дней-очередной отпуск и 2 отпуска учебных по 20 дней). Справки вызовы у него есть.
Теперь он увольняется и с него требуют деньги за перегуленный отпуск. Законно ли это?
Должен ли он какие-то деньги?
Заранее спасибо!
Могу ли я получить на работе учебный отпуск с сохранением зп и с сохранением основного отпуска?
Обучаюсь заочно - дистанционно и работаю одновременно. Спасибо!
Я военнослужащий по контракту. Поступил на учебу, начальник сказал, что придется совмещать учебный и основной отпуск (половину учебного отпуска использовать в счёт основного). Законно ли это, или же нельзя совмещать учебный и основной отпуск?
Получаю первое высшее образование по специальности не связаной с должностными обязаностями. Учебный отпуск начинается во время ежегодного отпуска. Хотела передвинуть основной отпуск. На работе мне ответили, что не обязаны предоставлять учебный отпуск, потому что мое образование им не нужно и учиться я должна во время своего основного отпуска.