Как отказаться от согласия на изменение условий работы и выйти по расторжению с компенсацией?
Что делать если 31.10.2016 я подписала согласие на уведомление, что я ознакомлена с 1.01.2017 согласна работать на новых условиях, а сейчас передумала! Нам на работе не дали время подумать мол все хорошо, так же мы подписали доп. соглашения, но на руки дали только уведомление, могу ли я сейчас отказаться от согласия и уйти по расторжению, с 2 х недельной компенсацией? Так же мы подписывали договор и писали заявление что бы меня приняли на работу только на похожую должность, но на этом же месте, управляющий говорит что пока все документы у него, но я склонна ему не верить.
сейчас отказаться от согласия и уйти по расторжению, с 2 х недельной компенсауией.
Можете отказаться, написать заявление об увольнении по собственному желанию, с отработкой 2 недели.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 430 Поиск Регистрация