Доплата за вредность - как определяется на предприятии для сварщиков?
₽ VIP
Я работаю электрогазосварщиком в ОАО Водоканал, на предприятии у нас урезали доплату за вредность, с 16% до 12%, приэтом уравняли сварщиков (12%) и слесарей (12%). Мы работаем в одинаковых условиях труда, но у меня, как у сварщика доплата за вредность (12%) должна быть на любом, даже не вредном производстве. Как в таких случаях определяется доплата за вредность? Должна ли она поглощаться: (сварочная - 12%) + (предприятие - 12)= 12%, или должна складываться? Как определяется доплата на вредность на предприятии с вредными условиями труда для сварщиков?
Вячеслав, что бы корректно (правильно) ответить на Ваш вопрос, необходимо ознакомиться с документами, в том числе, с Вашим трудовым договором, приказом о приёме на работу и другими локальными актами Вашего предприятия.
Обратитесь с жалобой на действия работодателя в трудовую инспекцию и прокуратуру. они сами проведут проверку и примут решение о правомерности действий.
Всего доброго.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 84 из 47 430 Поиск Регистрация