Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Изменения в требованиях к должности после декретного отпуска - кто должен оплатить обучение - работник или организация?

19.01.2017, 09:12
• г. Тюмень

Я нахожусь в декретном отпуске, в мае мне выходить на работу, до декретного отпуска я работала в больнице экономистом в сфере закупок по 44-ФЗ. За это время многое поменялось, должность, на которой я работала, стала называться специалист и нужно высшее образование по 44-ФЗ. Мне сказали, что меня не допустят к должности, т.к. мне нужно повысить квалификацию по 44-ФЗ, сказали, чтоб я за свой счет проходила обучение, но у меня нет денег пройти обучение. Вопрос такой: Как должно быть по закону я за свой счет должна повысить квалификацию или все таки организация должна мне оплатить учебу, когда я выйду на работу?

Читать ответы (2)
Декретный отпуск
Нахожусь в декретном отпуске
Квалификация организаций
Ответы на вопрос (2):

Добрый день! ,Согласно действующему законодательству это возможно за счет организации. Всего Вам хорошего и спасибо что зашли на наш сайт.

Спросить

Здравствуйте.

Действительно. Теперь всем, кто работает в сфере государственных закупок с 01.01.2017 года необходимо иметь соответствующее образование, но обычно работодатель платит за обучение.

Необходимо уточниться, возможно есть нарушения ТК РФ.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тюмень - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги