Завод объявляет замену дополнительного отпуска на компенсацию - возможно ли это без согласия руководства?
На заводе вредность по категории 3.2. Нам прочитали приказ по заводу, что 7 дней дополнительного отпуска заменяют на компенсацию. Вопрос: может ли руководства без сленгов согласия заменить дор отпуск компенсацией?
Здравствуйте, замена ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска (не превышающего 7 дней) работникам с вредными условиями труда не допускается. С уважением и готовностью помочь, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.
СпроситьРуководство не имеет право в одностороннем порядке принять решение о выплаты компенсации за не предоставленные вам дни дополнительного отпуска, предусмотренные Трудовым Кодексом РФ. Действия можно обжаловать в инспекцию по труду, в прокуратуру. Все компенсации за неиспользованные дни отпуска могут быть выплачены лишь в случае увольнения работника. Вы имеете право на отдых, гарантированный законом. Успешно решить Ваш вопрос можно только с юридической помощью. Всегда рад Вам помочь!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 89 из 47 432 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Если завод объявляет себя банкротом можно ли свести дебет с кредитом по нулям?
Исход декретного отпуска - новое руководство объявляет о возможном сокращении сотрудника
Незаконное наказание - администрация завода объявляет выговор и лишает премии работника после окончания рабочего дня
Девушка на заводе объявляет о моих личных делах и угрожает разоблачением - призыв к справедливости через заявление за оскорбление
Вопрос о праве работодателя на ежегодную замену дополнительного отпуска денежной компенсацией
Руководство объявляет прогул за вчерашний день, но подруга несет ущерб из-за отсутствия работы. Есть ли шанс на защиту?
Руководство объявляет о реорганизации и увольнении сотрудников - правомерность действий и возможные последствия

Нарушение правил отпуска - руководство завода разделило отпуск на две части без согласия сотрудника
Возможна ли замена дополнительного отпуска на денежную компенсацию без использования основного отпуска?
Возможна ли замена дополнительного отпуска денежной компенсацией?
Возможна ли замена дополнительного отпуска на денежную компенсацию за 01.01.2016-31.12.2016 г.?
Возможна ли замена дополнительного отпуска за вредные условия труда для бухгалтера и менеджера денежной компенсацией?

