Работающий инвалид, имею ли право на оплачиваемые дополнительные выходные дни?

• г. Уфа

Работающий инвалид, имею ли право на оплачиваемые дополнительные выходные дни?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Инвалид имеет право на удлиненный очередной оплачиваемый отпуск (не 28 календарных дней, а 30). Права на дополнительный оплачиваемый отпуск в связи с инвалидностью не предусмотрено ТК РФ.

Спросить

Здравствуйте! В данном случае ТК РФ гласит только одно положение

ТК РФ, Статья 262. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами, и женщинам, работающим в сельской местности

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

Путеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам. Вопросы применения ст. 262 ТК РФ

Одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы одним из указанных лиц либо разделены ими между собой по их усмотрению. Оплата каждого дополнительного выходного дня производится в размере среднего заработка и порядке, который устанавливается федеральными законами. Порядок предоставления указанных дополнительных оплачиваемых выходных дней устанавливается Правительством Российской Федерации.

И больше ничего об этом не сказано.

Спросить

Уфа - онлайн услуги юристов