Может ли молодой человек, написав заявление на увольнение, получить денежную компенсацию за неиспользованный отпуск?

15.02.2017, 19:48

• г. Орёл

Проконсультируйте, пожалуйста, по следующему вопросу. Молодой человек проработал в частной организации с 24.08.2016 г. Организация предоставляет оплачиваемый отпуск с 01.03.2017 г 14 календарных дней. Но в силу определенных обстоятельств молодой человек хочет написать заявление на увольнение по собственному желанию с 20.02.2017 г. Может ли он рассчитывать на денежную компенсацию за неиспользованный отпуск? Заявление на отпуск подано, но приказа еще нет. Заранее благодарю за ответ.

Читать ответы (1)

Денежная компенсация за неиспользованный отпуск
Денежная компенсация за неиспользованный
Заявления на увольнение по собственному

Ответы на вопрос (1):

Адвокат

Лукинова К. А. 4.9

15.02.2017, 20:38,

г. Ульяновск

Здравствуйте!

В соответствии с Трудовым кодексом РФ право на ежегодный оплачиваемый отпуск имеют все работники без исключения - из расчета 28 календарных дней в году.

Соответственно, компенсация за неиспользованный отпуск положена всем без исключения увольняющимся работникам - независимо от причин увольнения и продолжительности работы.

Просто, если работник перед увольнением проработал менее года, количество оплачиваемых дней отпуска ему рассчитывается пропорционально отработанному времени - будет не 28 дней, а меньше.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 82 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Может ли молодой человек, написав заявление на увольнение, получить денежную компенсацию за неиспользованный отпуск?

Орёл - онлайн услуги юристов