24/7 график работы, включая охрану - обязательные замены на отпуске?
По графику мы работаем сутки через трое круглый год. Кочегары с функцией охранника в ночное время. Во время отпусков нам положен подменный работник?
Доброго времени суток!
Работодатель может найти на период отпуска одного из работников другого работника по срочному договору, либо может предложить своим работникам поработать дополнительно в их выходные дни. С согласия работников такое допускается, естественно, с дополнительной оплатой.
Удачи Вам и всех благ!
СпроситьКак работодатель решает вопрос замены временно отсутствующего работника и не только на время отпуска, но и болезни, например, это его проблема. Может быть приглашен работник по срочному договору, временно переведен на место отпускника другой работник предприятия или привлечен к работе в выходной по графику один или другие по очереди из работников из той же категории (кочегары) с их согласия с двойной оплатой.
Менять график работы, утверждённый на основании установленного трудовым договором режима труда, из-за отпуска одного работника работодатель не вправе. Порядок чередования рабочих и выходных - часть режима труда. Ст. 57, 100, 103 ТК РФ.
Спросить