Как доказать в суде статус стажера в баре и правильно оформить его? Трудовой договор или ученический договор?

03.03.2017, 13:12

• г. Ижевск

Какиен документы надо предоставить в суде, чтобы доказать что в баре работал стажер, а не полноправный сотрудник? И как оформить стажера правильно? Надо ли заключать труд. Договор? Или ученический?

Читать ответы (4)

Заключать договор
Труд договор

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Питеров В. Н. 4.6

03.03.2017, 13:21,

г. Владимир

Здравствуйте Артём. Даже со стажёром нужно заключать трудовой (ученический) договор и во время работы вы обязаны ему выплачивать заработную плату.

Спросить

Юрист

Горделадзе А.П.

04.03.2017, 12:45,

г. Ижевск

Добрый день, Артём.

Ученический договор по правилам ТК заключается в дополнение к трудовому договору. Даже со стажером необходимо заключить полноценный трудовой договор, где кроме обязательных пунктов должен быть отражен срок стажировки. Смотрите обязательные условия трудового договора.

Спросить

Автор вопроса

Артем

03.03.2017, 15:04,

г. Ижевск

Вопрос зарплаты я и так знаю. Как доказать что на момент составления протокола об админинстративном правонарушение, протокол осмотра подписал стажер бара, а не сотрудник. И стажер находился первый день на рабочем месте, и он не был трудоустроен на тот момент. А документы она подписала и обьяснения полиций дала, где указала что первый день только работает в качкстве стажера.

Спросить

Юрист

Горделадзе А.П.

04.03.2017, 12:50,

г. Ижевск

Невозможно полностью представить картину происшествия из указанных вами сведений. Можете связаться со мной по электронной почте для подробной консультации.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 92 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как доказать в суде статус стажера в баре и правильно оформить его? Трудовой договор или ученический договор?

Ижевск - онлайн услуги юристов