Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Незаконные действия работодателя - вынуждение к увольнению и угроза увольнения за прогул

06.03.2017, 14:45
• г. Калуга

Работодатель решил уволить меня по сокращению. Заказчик отказался от услуг моего работодателя и я остался без работы. Моя работа заключалась в исполнении обязанностей на территории заказчика. Работодатель решил создать мне условия, чтобы я сам уволился, чтобы не выплачивать мне компенсации. Заставляет ездить ежедневно на адрес бывшего заказчика и чтобы я находился там весь день. В противном случае грозит уволить меня за прогул. Законны ли его действия, ведь прогул это отсутствие на рабочем месте, а его у меня нет так как доступа на территорию заказчика у меня нет?

Читать ответы (3)
Отсутствие на рабочем месте
Исполнение обязанностей
Обязанности заказчика
Ответы на вопрос (3):

Для ответа на ваш вопрос следует изучить заключенный вами трудовой договор.

А именно как в ТД указано ваше рабочее место.

Если в ТД указано рабочее место на территории заказчика, то работодатель ничего не нарушил.

Но вы своим терпением и скрупулезным соблюдением ТД сможете вынудить его уволить в связи с сокращение штата.

Спросить

Сергей, не предпринимайте радикальных мер, изучите свой ТД, не нарушая, ничего, действуйте и фиксируйте все для суда. Не давайте повода для прогула. Напишите заявление в трудовую инспекцию. Пусть Вашего работодателя поставят на место. Потом - прокуратура.

С любой ситуации всегда можно найти выход. Удачи Вам и всего самого наилучшего!

Спросить

Вам необходимо обратиться на очную консультацию. Нужно детально знать ситуацию и существо трудового спора чтобы Вам помочь.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Калуга - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги