Как действовать при сокращении и не выплате зарплаты в компании на грани банкротства?
Компания на грани банкротства, назначен временный управляющий (стадия набоюдения). Зарплату не выплачивают 3 месяца и выдали уведомление о сокращении. Что делать в данном случае? Писать управляющему? Ждать сокращения (отрабатывать 2 месяца) и идти в суд?
Собирайте документы подтверждающие вашу работу в этой организации и долг по зп и к арбитражному управляющему! Он вас определит во вторую очередь реестра кредиторов.
СпроситьОтрабатывать до сокращения, получать справку о задолженности по заработной плате с учетом компенсаций и выплат. Не выплаченная зарплата относится к первой очереди платежей в случае ликвидации компании, а может еще предприятие под руководством нового управляющего не ликвидируется, а восстановится. Не торопитесь. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.
Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!
СпроситьХочу уточнить такой момент, если не ходить к арбитражному управляющему меня не внесут в реестр кредиторов?
Спросить