Наталия
24.01.2015, 19:31
Правовые аспекты увольнения ген. директора ООО по инициативе единственного учредителя и вопрос о компенсации
Читать ответы (1)
Нужно ли делать запись в трудовой книжке Единственного Учредителя ООО, если да, то с какой формулировкой?
Уважаемая Марина! Запись в трудовой книжке делается в том случае, если учредитель является сотрудником ООО и заниамет там какую-то должность. Если он просто учредитель - об этом запись не делается, так как участие в организации вовсе не означает нахождение с ней в трудовых отношениях.
С уважением
СпроситьЮристы ОнЛайн: 31 из 47 430 Поиск Регистрация