Полина
07.06.2017, 09:38
Изменение условий работы в районе крайнего севера - снижение северной надбавки - правомерно?
Читать ответы (1)
День добрый, уважаемые юристы. Такой вопрос. Работала в организации подведомственной УФСИН на должности гражданского персонала (не аттестованная должность) в районе, приравненном к Крайнему Северу, северной надбавки не получала. На данный момент там не работаю, но выясняется, что северная надбавка мне все таки полагалась, т.к. я родилась и выросла на Севере, и по состоянию на 31.12.2004 прожила в данной местности 14 лет. Но остаются сомнения по поводу того, что все таки учреждение ФСИН, и какие именно нормы распространяются на гражданский персонал? Имею ли я право на перерасчет заработной платы? Какими нормативными актами руководствоваться? Спасибо!
Юристы ОнЛайн: 34 из 47 431 Поиск Регистрация