Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Стажировка рабочего на рабочем месте, г. Чита

30.03.2017, 15:43
• г. Чита

После выхода из декретного должен ли работодатель провести стажировку на рабочем месте и инструктажи?

Читать ответы (1)
Выход из декретного Рабочее место
Ответы на вопрос (1):

--- Здравствуйте, смотря что у вас за работа, не факт что должен. Но нужно знать о какой работе идёт речь. Удачи Вам и всего хорошего.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Чита - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Екатерина Дзиганская
03.06.2021, 11:51

Могу ли я получить оплату за стажировку, если трудоустройство не состоялось?

Работодатель утвердил, что стажировка оплачивается. Но договор на трудоустройство должен был быть составлен после стажировки. После стажировки трудоустройство не состоялось. Должны ли мне оплатить стажировку?
Читать ответы (3)
Макрушина Ирина Васильевна
14.12.2015, 10:59

Как долго оплачивается стажировка и почему не состоялось трудоустройство после неё?

В течении какого времени оплачивают стажировку? Работодатель утвердил, что стажировка оплачивается. Но договор на трудоустройство должен был быть составлен после стажировки. После стажировки трудоустройство не состоялось.
Читать ответы (1)
Анна
08.04.2020, 09:52

Как провести первичный инструктаж на рабочем месте без офиса и зафиксировать его в соответствующем журнале?

Работник занимает должность менеджер по закупкам, у нас нет офиса, есть несколько магазинов, соответственно журналы инструктажа на рабочем месте есть в данных магазинах. Как провести первичный инструктаж на рабочем месте с работником у которого нет стационарного рабочего места? И в каком журнале зафиксировать его?
Читать ответы (7)
Шашнина Елена Александровна
10.07.2020, 10:23

Как указать вид инструктажа в журнале инструктажей на рабочем месте?

Скажите пожалуйста в журнале инструктажей на рабочем месте в графе вид инструктажа должен быть написан номер инструкции, согласно, кот. проводились инструктажи? Или можно просто вид инструктажа (например первичный)?
Читать ответы (1)
Алексей
28.01.2015, 12:50

Оплата времени прохождения работником обучения по охране труда - порядок и буквенный код в табеле учета рабочего времени

Как производится оплата времени прохождения работником обучения по охране труда на рабочем месте? Законодательно установлена обязанность работодателя обучать работников а также регулярно проводить производственные инструктажи в области охраны труда и промышленной безопасности. Периодичность и количество часов проведения производственных инструктажей устанавливается в соответствии с нормативными актами РФ, при этом, количество часов инструктажа, проводимого на рабочем месте, может составлять до 8 часов при первичном инструктаже на рабочем месте (до 4 часов при повторном инструктаже). законодательством РФ не установлен порядок оплаты за время прохождения работниками производственных инструктажей на рабочем месте. В связи с чем, прошу разъяснить каким буквенным кодом следует проставлять в табеле учета рабочего времени часы прохождения работником производственного инструктажа, а также порядок оплаты указанного времени, в частности для рабочих-сдельщиков, оплата труда которых производится по сдельным расценкам за выполненный объем работ на основании наряда (время прохождения инструктажа на рабочем месте не может быть включено в наряд).
Читать ответы (2)
Лилия
20.12.2019, 00:19

Как поступить, если после декретного отпуска работодатель не предоставляет место работы и предлагает перевестись?

Что делать, если после выхода с декретного отпуска, работодатель не предоставляет рабочее место, а предлагает перевестись в другую область?
Читать ответы (1)
Александр Александрович
07.02.2020, 19:08

Необходимость оформления инструкций по охране труда на рабочем месте - подпись работника или подпись работодателя?

Должен ли работодатель знакомить работников с инструкциями по охране труда на рабочем месте под роспись или достаточно подписи работника в журнале инструктажа на рабочем месте.
Читать ответы (1)
Жанна
10.09.2014, 11:56

Обязан ли работодатель предоставить рабочее место после декретного отпуска?

Три года назад из филиала с постоянного места перевелась в центральный аппарат на время декретного отпуска. В случае выхода работника с декретного отпуска мне работадатель обязан предоставить рабочее место?
Читать ответы (1)
Татьяна
02.08.2016, 17:38

Вопросы проведения инструктажа на рабочем месте в детском саду перед началом учебного года

Вопрос по ведению журнала инструктажа на рабочем месте - в детском саду с августа начинается учебный год, нужно провести повторный инструктаж и расписаться в журнале, но половина сотрудников в отпуске до сентября, те кто работает в августе они сейчас в августе проходят инструктаж, а те кто в отпуске - проходят по выходу, или все сейчас должны. А в 10 числах августа будет проверка и допуск детского сада.
Читать ответы (1)