Вопрос - Как реагировать, если бывший работодатель, заявивший о своей задолженности передо мной, намеревается обратиться в полицию с обвинениями в моей задолженности?
Подала в трудовую инспекцию на бывшего работадателя. Инспекция постановила что деньги мне правда должны. Теперь они хотят написать на меня в полицию что я им должна деньги. Как мне быть? И могут ли завести на меня дело?
Здравствуйте.
1. Поводами для возбуждения уголовного дела служат:
1) заявление о преступлении;
2) явка с повинной;
3) сообщение о совершенном или готовящемся преступлении, полученное из иных источников;
4) постановление прокурора о направлении соответствующих материалов в орган предварительного расследования для решения вопроса об уголовном преследовании.
1.1. Утратил силу.
1.2. Поводом для возбуждения уголовного дела о преступлениях, предусмотренных статьей 172.1 Уголовного кодекса Российской Федерации, служат только те материалы, которые направлены Центральным банком Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 10 июля 2002 года N 86-ФЗ "О Центральном банке Российской Федерации (Банке России)", а также конкурсным управляющим (ликвидатором) финансовой организации для решения вопроса о возбуждении уголовного дела.
2. Основанием для возбуждения уголовного дела является наличие достаточных данных, указывающих на признаки преступления.
Да, если Вы виноваты, то будет срок. Вы считаете себя виновной?
Спросить
Вам остается только ждать. Ответить на вопрос, могут ли на Вас завести дело, невозможно, т.к. обстоятельства, которые работодатель хочет использовать против Вас, мне неизвестны.
Спросить
Здравствуйте, Марина, в случае если работодатель не выплатил Вам заработную пату у Вас есть все основания для обращения в суд с иском о взыскании задолженности по заработной плате, что касается угроз со стороны работодателя, то для обращения в полицию должны быть основания, поэтому чтобы ответить на вопрос в этой части нужно выяснить ряд дополнительных вопросов.
Спросить
Добрый вечер! Марина, тут только вам решать, если так боитесь, что могут сфабриковать, то не взыскивайте с них деньги свои. Вы уверены, что это будет гарантией, что не сфабрикуют?
СпроситьДоброго времени суток!
Сейчас у нас век нанотехнологий. По любому документу можно провести экспертизу. Если к примеру в том или ином документе вы подпись не ставили, то можно провести почерковедческую экспертизу, которая установит ваша или нет подпись. Также можно определить когда был составлен документ путем экспертизы. Работодатель сейчас вас запугивает, чтобы вы не пошли в суд и не взыскали задолженность. Чем больше вы боитесь, тем хуже только для вас.
Надеюсь, мой ответ будет для вас полезен.
СпроситьЧто значит "сфабриковать доказательства", если такое произойдет, то Вам необходимо будет представить опровержение. В Вашем вопросе недостаточно информации для полного ответа.
Спросить
Живу в селе. Работодатель подал на меня заявление в полицию, я же одновременно с этим подала жалобу в городскую трудовую инспекцию (так как в селе у нас такой организации нет) на работодателя где указала что на меня было подано заявление в полицию. Сначала оперативник сказал что дело передал в следственный отдел, теперь говорит что дело на проверке в городе. Вчера мне звонили с трудовой инспекции и задавали вопросы. Не могу понять что происходит. Подскажите могла ли запросить с полиции материалы дела и заявление работодателя трудовая инспекция?
Подала жалобу на бывшего работодателя в трудовую инспекцию, после проверки ИП было дано предписание. Однако с этим бывший работодатель не согласился и подал иск в суд на трудовую инспекцию. Суд отменил предписание. Но меня это не устраивает и я хочу подать кассационную жалобу. Подскажите, если истцом был бывший работодатель а ответчиком трудовая инспекция. Тогда кем буду являться я при подаче кассационной жалобы. Как я себя должна указать. Да и когда точно было рассмотрение этого иска я не знаю. А узнала я об этом от трудовой инспекции.
Обратилась в трудовую инспекцию с жалобой на работодателя о невыплате заработной платы. Инспекция направила скан-копию акта проверки, но он абсолютно не читаемый. При обращении в инспекцию для разъяснения решения мне ответили, что решение принято в мою пользу и работодатель должен выплатить мне зарплату, но сроки не сообщают. Говорят, что эта информация предоставляется только нарушителю. Законны ли действия инспекции и должны ли они сообщать заявителю о сроках исправления нарушений.
Подали жалобу в трудовую инспекцию на директора фирмы. Хотелось бы знать полномочия труд. Инспекции: какие меры они вправе применять к должнику, в какие сроки. Что грозит директору, если он так и не погасит долг перед работником в тот срок, что дело рассматривает трудовая инспекция.
Мною была подана жалоба в трудовую инспекцию на работодателя о не выплате заработной платы и отпускных. Трудовая инспекция инициировала проверку при этом о том кто подал жалобу стало известно моему начальству. Имела ли право испекция разглашать мои данные и что мне теперь делать?
Имеет ли право трудовая инспекция в отказе рассмотрения заявления? Четыре раза подавали заявления в трудовую инспекцию с целью проведения проверки у уже бывшего работодателя. Все ответы, которые прислала трудовая инспекция раскрыты не полностью, "спустя рукава"проведена проверка. И в последнем ответе написали, что если мы еще раз подадим заявление, его не примут. Это в полномочиях трудовой инспекции?
Подала заявление на бывшего работодателя в трудовую инспекцию в связи с невыплатой зарплаты. Заявление подала спустя почти 2 месяца после увольнения - все пыталась договориться. Мне говорили, что нужно подать иск в суд, пока не истекли 2 месяца, но я не успела. Трудовая инспекция рассмотрела дело и собирается передавать дело в прокуратуру.
Вопрос: могут они возбудить уголовное дело без моего иска в суд?
Спасибо.
Хочу подать жалобу в трудовую инспекцию о нарушении прав
живу в Москве
трудовая инспекция единая в нашем городе или существуют инспекции по району?*?
