Рабочее время и оплата в декрете при о,75 ставки - сколько часов и как начисляется зарплата?

Доброго времени суток! Заработная плата будет начисляться согласно вашей ставке, то есть 0.75 от вашего оклада.

Статья 93. Неполное рабочее время

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 15] [Статья 93]

По соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день (смена) или неполная рабочая неделя. Работодатель обязан устанавливать неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю по просьбе беременной женщины, одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет), а также лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ.

Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работников каких-либо ограничений продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска, исчисления трудового стажа и других трудовых прав.

Ваши 0,75 соответствуют 30-часовой рабочей неделе. Это может быть и неполный 6-часовой рабочий день при неполной пятидневной 30-часовой рабочей недели или неполная 30-часовая неделя с другим раскладом часов. Оплата труда производится пропорционально отработанному времени (по часам), а не по какой то ставке или её части. . Официального понятия "ставки" или её части относительно продолжительности рабочего времени не существует. Понятие ставки относится ко оплате. Ст. 93 ТК РФ.