Как правильно указать период предоставления ежегодного отпуска при делении на две части для сотрудника, устроенного 01.09.2016 г.?
Если сотрудник устроен 01.09.2016 г. Ежегодный отпуск делит на две части (в марте 14 к.д. и в сентябре 14 к.д.) как правильно указать период за который предоставляется отпуск? С 01.09.2016 по 31.08.2017 в каждом приказе или с 01.09.2016 по 28.02.2017 в первом случае и 01.03.2017 по 31.08.2017. Спасибо.
Доброго времени суток! Период предоставления отпуска обязаны указать полностью с 1 сентября 2016 по 31 августа 2017 года в обоих случаях.
СпроситьЗдравствуйте! В каждом приказе будете указывать с 01.09.2016 по 31.08.2017 год иколичество дней используемого отпуска. Всего доброго.
СпроситьДоброго времени суток!
Период у каждого работника индивидуален и не меняется в течение работы у данного работодателя. Если он устроен 01.09.2016, то и период его работы будет с 01.09. по 31.08 каждого года.
Удачи и всех благ!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 86 из 47 431 Поиск Регистрация