Вопросы кражи товара и возможные последствия без документов и учетных листов

Я устроилась на торговую точку продавцом, по рекомендации своей подруги уже работавшей в этой компании. Компания занимается акссеуарами, торговые точки находящиееся в крупных магазинах представляют из себя "островки", то есть открытую витрину. Так как я приходила именно на место своей знакомой которую давно знала, то товар не пересчитала, к тому же она сказала что негласно они не пересчитывают товар, каждую смену, т к это затруднительно при таком способе торговли и полагаются на пересчет который время от времени проводит начальство. Я посчитала это разумным, к тому же в магазинах есть камеры, и у торговых точек имеется камера своя. Но после нескольких дней моей работы пересчет произвели менеджер и моя сменщица. Количество совпало. Но я обнаружила после их пересчета что в некоторых коробках не хватает товара, обратилась к менеджеру с этим вопросом. Она предложила мне пересчитать все самой, так как поток людей приличный, возможно, сменщица не успевала исправить кол-во на коробке, так объяснила это менеджер. Прошло несколько дней прежде чем я смогла пересчитать весь товар, обнаружилось что не хватает 60 шт наименований. Витрина повторюсь открытая, возможно что даже кража (а это несколько коробок) произошла во время пересчета у меня или моей сменщицы, склоняюсь что все таки у нее-основной пересчет я вела после закрытия, она более небрежна в этом вопросе. Документов моих у компании нет, они этим вопросом слабо интересуются. Подскажите имеют ли они право возбуждать уголовное дело, либо требовать возмещение товара, который вероятно всего был украден третьими лицами (даже на ночь точка всего лишь прикрыта чехлом), учитывая что нет документов никаких на оформление и какие будут последствия, если я возьму из кассы деньги которые я заработала? Заранее благодарю.

Ситуация такая. Работаю продавцом кассиром, у нас был менеджер отвечающий за товар и прочее, она за две нидели до инвентаризации написала заявление на увольнение и что бы не отрабатывать ушла на больничный, тем самым перекинув все на продавцов, при отправки товара на другую торговую точку продавцы не пересчитали товар а отправили по факту как было написано на коробках... и когда на другой точке пересчитывали товар из наших продавцов никого не присутствовало.. и они говорят что недостача в 67 тыс. руб.что делать в такой ситуации?

На какие статьи опереться? Заказал в компанию изготовления и установку стеклянных витрин, они затянули с установкой на трое суток что привело к простою торговой точки и после установки и выставления товара на витрину на следующие сутки витрины рухнула вместе с товаром причиня ущерб на 30 т.р.

Моли бы Вы мне помочь с моим вопросом? В этом (2010 году), закончив институт, я устроилась на летнюю подработку. Знакомые посоветовали работу на море и дали телефон частного предпринимателя. Я позвонила и меня сразу же устроили на работу. Работа заключалась в торговле женскими вещами. Работала добросовестно. Только с началом работы меня удивило следующее: не был подписан трудовой договор, не обговорена зарплата, и не было принятия товара. Т.е. я даже не знала на какую сумму я приняла товар. Когда я говрила своей хозяйке об этом, она овечала, что меня не обидит и чтоб я не волновалась. Разрешала себе брать товар по закупочной цене. В конце месяца я потребовала зарплату. Моя хозяйка не выдала мне мою зарплату. Постоянно обещала. И в конце концов, я начала замечать, что она начала предлагать мне уволиться. Начала высказывать свое недовольство по поводу моей работы, чего раньше я не замечала. А потом предложила пересчитать товар. При пересчете товара оказалась недостача в размере 3000 гривень. Но к сожелению, я не смогла ничего доказать, потому что я даже не знала на какую сумму я приняла товар. Товар, который я брала на себя, моя хозяйка посчитала по полной цене. В результате, она предложила мне закончить работу и забрала ключи от ларька. Месяц я отработала бесплатно и пришлось влесть в долги. Подскажите, могу ли я что-либо доказать в этой ситуации и вернуть свои деньги?

Снимаю в аренду на рынке угловой торговый павильон, с одной стороны у меня вход, а с другой просто витрина с рекламой, с недавнего момента администрация рынка установила выносную торговую точку непосредтвенно перед стеклом не отступая от моей витрины и 30 см, т.е. впритык, чем закрыла всю вывеску и проход к ларьку, есть ли какие нормы и требования по организации розничных торговых точек и сдачи торговых помещений в аренду? Заранее благодарю за консультацию.

Я работаю по графику 2 через 2 в договоре прописан адрес торговой точки. Мне и сменщику 21.12.15 устно сказали что торговая точка закрывается и предложили уволится по собственному или уволят по статье сменщик работал 24.12.15 точку в тот же день посчитали забрали весь товар и мой ключ от точки он уехал сними на расчёт в офис, он написал по собственному (23.12.15) 25.12.12 на точке никого не было и товара тоже. Я звонил руководству мне было предложено тоже написать по собственному никаких инструкций по своей дальнейшей работе я не получил. Сейчас меня хотят уволить за прогулы за отсутствие на работе 26.12.15 и 27.12.15 мои смены, составили акт хотя точка была закрыта и ключа у меня не было 26.12.15 и 27.12.15 мне никто не звонил (точка в виде островка)

Являюсь собственником торговой точки в комплексе. Точка располагается вдоль стены с доступом покупателей к трем витринам с товаром (лицевая, правая и левая). Сегодня администрация комплекса уведомила об установке банкомата (по факту установки) на расстоянии 33 см от моей точки напротив входа на арендуемую мною территорию. По факту мне ограничили вход на мою точку (продавец крупного размера не сможет туда попасть), расходные материалы, используемые в работе возможности пронести теперь нет, и преградили доступ посетителей к левой витрине. Насколько это законно? Существуют ли какие-то нормы по расположению торговых точек на территориях торговых комплексов?

Я в торговом центре арендовала место для торговли. Сейчас решила закрыть точку. Аренда у меня проплачена до конца февраля (обеспечительный платеж). Вчера вывезла товар, но на месте осталась витрина. Сегодня мне звонят с администрации и говорят что забрали витрину. Имеют ли они на это право. И как мне вернуть свою витрину на прежнее место?

Я сегодня в магазине при покупке товара, разбила витрину (когда складывала товар в сумку) задела флаконом край витрины, и пошла трещина, магазин хочет с меня взыскать деньги, стекло на витрине было обычное, не каленное (противоударное). что мне делать?

Такая ситуация. Я работаю в компании продавцом консультантом, торговая точка в торговом центре. Компания большая, в компании много партнёров, я работаю на "ооо" . У меня с ними трудовой договор. Меня попросили выйти в другой торговый центр на подработку. В этом торговом центре наш магазин но он оформлен на другого партнёра на " ИП" с ними договора у меня нет. Дело в том что у торгового центра есть свои правила, я о них не знала и ни каких согласий о том что я оповещена не подписывала. Вышла я на подработку, опоздала с открытием торговой точки на 4 мин. Штраф 10000 р. Не повесила табличку при выходе из торговой точке 1 раз 5000 р. И курение не в положенном месте 1000 р. Это торговый центр наложил на магазин. Теперь наше начальство вешает эти штрафы на меня. Должна ли я их оплачивать? Что делать в такой ситуации?