Как взыскать долг по заработной плате и компенсацию морального ущерба после увольнения?
Я уволился от работодателя в июне 2016 с долгом по заработной плате с января 2016. Сейчас май 2017, до сих пор нет выплат по погашению зарплаты и расчетных. Работодатель ноет и тянет время. И я такой не один. Как лучше поступить в данной ситуации? И не прошел ли срок на требование возмещения долгов? Можно узнать, что можно требовать в рамках компенсации морального ущерба, не считая 1/150 ставки. Слышал, что для работодателя возникла уже и уголовная ответственность в виде реального лишения свободы. Спасибо!
Здравствуйте! Нужно жаловаться в прокуратуру, Согласно ФЗ РФ №59-ФЗ жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), или заказывайте в личку юристу, подается по почте либо вручается лично.
СпроситьДобрый день. Необходимо взять справку о задолженности и подать в суд либо заявление о вынесении судебного приказа о взыскании задолженности, либо исковое заявление о взыскании задолженности. Все зависит от суммы.
Уголовная ответственность действительно предусмотрена и в моей практике возбуждали уголовные дела на руководителей предприятий за невыдачу заработной платы.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 83 из 47 429 Поиск Регистрация
Брянск - онлайн услуги юристов
Расчет компенсации за задержку выплаты зарплаты при составлении искового заявления - формула или изменение ключевой ставки?
Вопрос о требовании компенсации за просроченные выплаты зарплаты в муниципальном учреждении культуры г. Волгограда
