Начальник почты России выдал устное распоряжение о забрать товар - правомерно ли это?
В связи с не регламентируемой оплатой и отсутствием погрузо-разгрузочной услуги коммерческого товара в должностной инструкции:19.05.17 г. работниками почты России на имя начальника было подано коллективное заявление о отказе выполнять погрузо-разгрузочные работы коммерческого товара с 01.06.17 г. до заключения с ними договора. 31.05.17 г. начальником было проведено собрание на котором было сказано что они не имеют права не выполнять данную работу и что в скором времени данную услугу впишут им в должностные инструкции. 01.06.17 г. в связи с отсутствием официального ответа на заявление (в виде резалюции на заявление) и должности грузщика машины не загрузившись коммерческим товаром выехали по трактам. Примерно минут через 20 все машины вернули и довели устное распоряжение начальника"забрать товар" . Вопрос правомерно ли данное распоряжение?
Всё зависит от того, как у вас прописаны ваши трудовые обязанности в трудовом договоре. Если там указано "… и выполнять иные распоряжения руководства", то такие устные требования — законны. Если там только чёткий перечень, куда эти требования не входят, тогда вы имеете право их не выполнять.
СпроситьРаспоряжение законно даже если оно противоречит нашему коллективному заявлению на который мы так и не дождались ответа?
СпроситьЮристы ОнЛайн: 49 из 47 431 Поиск Регистрация