Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможность официальной работы для инвалидов - можно ли работодателю узнать о степени инвалидности?

05.06.2017, 14:55
• г. Пермь

Я являюсь инвалидом второй группы, второй степени (группа нерабочая), получаю пенсию. Недавно появилась возможность устроиться официально на работу. Так вот мой вопрос таков, сможет ли работодатель при моем официальном трудоустройстве узнать о моей инвалидности? Конечно же сам я ему ничего говорить не собираюсь.

Читать ответы (4)
Официальное трудоустройство
Инвалиды второй группы
Устроиться на работу
Ответы на вопрос (4):

Если вы сами не сообщите о своей инвалидности то вряд ли работодатель сможет узнать. Узнать сможет пенсионный фонд потому что будет получать отчетность от работодателя.

Спросить

Здравствуйте обязательно узнает ему об этом пенсионный фонд сообщить как только он будет начислять за вас страховые пенсионные взносы Так что если работать то только без оформления что впрочем так же незаконно Вы не боитесь что у вас нерабочая группа, работодатель вас и с ней может принять на работу единственное что он может направить вас на медицинскую комиссию в поликлинику для определения условий труда.

Спросить

Здравствуйте. Если при трудоустройстве работодатель не требует предоставить справку о состоянии здоровья, то может до поры до времени и не узнать. Но все тайное рано или поздно становится явным.

Спросить

Сможет, так как при официальном трудоустройстве ему необходимо платить страховые взносы за вас в пенсионный фонд. В рамках взаимодействия с ним и узнает.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Пермь - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги