Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Выплаты при ликвидации частного образовательного учреждения - обязаны ли работодатели производить их, если предлагают переход на другую работу?

08.06.2017, 15:43
• г. Ростов-на-Дону

Ликвидируется частное образовательное учреждение. Какие выплаты должны быть произведены работникам. Имеют ли право в этом случае не производить выплаты в связи с ликвидацией, если работникам предлагают переводом перейти на другое место работы.

Читать ответы (3)
Частное образовательное учреждение
Выплаты в связи с ликвидацией
Образовательное учреждение
Ответы на вопрос (3):

В случае ликвидации организации и сокращения штата работников увольняемым сотрудникам выплачивается две среднемесячные зарплаты (с учетом выходного пособия) в соответствии со статьей 178 Трудового кодекса РФ.

Если сотрудник согласен на перевод, то эти выплаты соответственно не производятся.

Спросить

Здравствуйте! В данном случае Вам нужно руководствоваться Трудовым Кодексом Рф, а конкретно ст. 178. Для сотрудников, увольняющихся переводом, все в обычном порядке.

Спросить

Так тут в зависимости от ситуации если вы согласны на перевод то вам по ликвидации ни чего не заплатят если не согласны то обязаны заплатить два оклада.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги