Как поступить, если один из работодателей отказывается оплачивать больничный как совместитель?

• г. Москва

Я работаю на двух работах по трудовым книжкам. Мне выписали два больничных, один как на основной другой как по совместительстау. Один из работодателей отказывается оплачивать как совместителю, говорит переделывай как основной. Что мне делать.

Читать ответы (10)
Ответы на вопрос (10):

Здравствуйте Начнем с того что вы не могли работать по двум трудовым книжкам на обеих работах по основной должности 2 должность у вас должно быть только по совместительству Спасибо за ваше обращение на наш сайт Удачи вам.

Спросить

Добрый день! А как так получилось что Вы работаете по двум трудовым книжкам, вообще это нарушение, у Вас получается две основные работы. А такого быть не может, поэтому работодатель в принципе прав.

Спросить

Надо сказать, что вы попали в так называемую правовую яму трудового законодательства.

Трудовое законодательство России не запрещает работать по двум трудовым книжкам, и на полный рабочий день, если у вас есть такая возможность

Но вот в соответствии с правилами оформления листков нетрудоспособности-оформление двух больничных листов по двум основным местом работы не предусмотрено, предусмотрен оформление одного больничного листа только по одному основному месту работы, второй больничный лист предусмотрен для оформления только по месту работы по совместительству

Поэтому в вашем случае-по второму основному месту работы вам придется обойтись без оплаты.

Спросить

Уважаемый Владимир

Вам могут оплатить, согласно законодательству только по одному месту работы больничный лист, то что вам выписали два больничных листа на Вас одного и на разные места работы это неправильно.

Удачи вам и всего хорошего

Спросить

Добрый день, Владимир! Если вы оформлены на второй работе как совместитель, то вам обязаны оплатить больничный лист по совместителю. Объясните вашему ОК и бухгалтерии, что у человека не может быть два основных рабочих места. Советую обратиться к юристам в личную почту они помогут в решении вашей проблемы, составят необходимые документы. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.

Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Доброго времени суток. У каждого гражданина должна быть только одна трудовая книжка. Запись о работе по совместительству вносятся в трудовую книжку работника по его желанию.

Спросить

На вторую работу брали ТОЛЬКО по трудовой

Это было их условие.

Спросить

Но Вам только остается оформить больничный как по основой работе, Вы числитесь как основной работник по трудовой. Либо договориться с работодателем чтобы принял такой лист.

Спросить

Ну так и оформляться надо было только на полставки. У Вас нарушение трудового законодательства РФ. Поэтому лучше Вам тогда "забыть" про больничный на второй работе, раз уж так получилось.

Спросить

Уважаемый Владимир

Один только больничный может быть у Вас подан к оплате, по основному месту работы.

Удачи вам и всего самого наилучшего

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов