Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Корректнее формулировка для заголовка может быть следующей:\nВозможны ли отказ в отпуске и потребование заявления об увольнении с выплатой компенсации при нарушении графика отпусков?

13.06.2017, 17:19
• г. Тюмень

Сторож написал заевление на отпуск с 1 июля с последующим увольнением. По графику отпусков отпуск у него с 1 августа. Имею ли я право отказать ему в отпуске? И могу ли я потребовать у него заявление об увольнение с выплатой компенсации за отпуск?

Читать ответы (4)
Отпуск с последующим увольнением
Увольнение в отпуске
Отпуск с последующим
Ответы на вопрос (4):

Добрый день!

Сторож должен отправиться в отпуск в соответствии с графиком отпусков если не пришел к соглашению с работодателем. Выплаты за неотгуленный отпуск должны быть начислены работнику при увольнении.

Спросить

Здравствуйте.

Можете попросить написать заявление на увольнение по собственному желанию, работник отработает 2 недели и уволится, а Вы ему выплатите компенсацию за неиспользованный отпуск.

Можете предоставить отпуск, как просит работник с последующим увольнением. Только в чем смысл?

Спросить

Здравствуйте! Вы имеете право не предоставить ему отпуск, т.к отпуска предоставляются в соответствии с утвержденным графиком, Тогда нужно будет ему выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск.

Спросить

Статья 127. Реализация права на отпуск при увольнении работника

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 19] [Статья 127]

При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

По письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тюмень - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги