Возможна ли компенсация за неиспользованный отпуск по срочному договору и в каком размере?

14.06.2017, 14:42

• г. Краснодар

Помогите разобраться: заботаю в техникуме лаборантом на ставку и по срочному трудовому договору на полставки преподавателем. Действие этого договора истекает 30.06.2017 г. По основной должности отпуск 28 дней с 1 августа 2017 г. Могу ли я расчитывать на компенсацию по срочному договору за неиспользованный отпуск и если да, то в каком размере?

Читать ответы (5)

Срочный договор
Трудовой договор на полставки
Срочный трудовой договор

Ответы на вопрос (5):

Юрист

Лукашина Е.А. 4.6

14.06.2017, 14:42,

г. Ульяновск

Здравствуйте Нет не можете рассчитывать так как вы работаете на полставки Спасибо за ваше обращение на наш сайт удачи вам и всего хорошего.

Спросить

Юрист

Титов А.В. 4.7

14.06.2017, 14:43,

г. Барыш

Доброго времени суток! У работе по срочному Трудовому договору имеете право получить компенсацию за неиспользованные дни отпуска в размере среднемесячной заработной платы если период отработан не полностью.

Спросить

Автор вопроса

Ольга Андреевна

14.06.2017, 14:54,

г. Красногвардейское

Получается, что работая совместителем по срочному договору с 1 сентября 2016 года по 30 июня 2017 года я не заработал отпуск только потому, что на полставки? А работая на ставку преподаватели получают по 56 дней отпуска. Я правильно понимаю: устроился лаборантом и иду в отпуск как лаборант - на 28 дней. За дополнительную нагрузку отпуск не положен. Правильно все?

Спросить

Юрист

Лукашина Е.А. 4.6

14.06.2017, 14:57,

г. Ульяновск

Ольга Андреевна! Имеете право на отпуск не менее 28 календарных дней, независимо, что на полставки. Попробуйте оформить компенсацию, но, боюсь, Вам отпуск предоставят.

Спросить

Юрист

Сапожникова Т. П. 4.7

14.06.2017, 15:04,

г. Архангельск

Добрый день! Нет - Вы понимаете не правильно! Отпуск Вам обязаны предоставить вне зависимости на полную ставку Вы работаете или на половину. Увольняетесь по договору (который на полставки) и получаете компенсацию - навязать отпуск Вам не могут. Удачи Вам!

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 31 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO