Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как доказать работнику ЖЭКа, что по правилам наследования сын не должен платить за двух проживающих после смерти матери

14.06.2017, 18:05
• г. Тюмень

Как работнику ЖЭКа обоснованно доказать, что после кончины мамы сын не должен платить за двух проживающих. Его отправили сейчас, когда он пришёл со свидетельством о смерти мамы. Велели прийти через полгода. Видимо, путают специалисты конторы, вступление в наследство и плату ежемесячную за живущих?

Читать ответы (4)
Вступление в наследство
Свидетельство о смерти
Смерть мамы
Ответы на вопрос (4):

Добрый вечер. Вам необходимо написать письменную претензию чтобы исключили умершая мать из лицевого счёта а также необходимо обратиться в паспортный стол чтобы ее сняли с регистрационного учета а также свидетельство о смерти необходимо предоставить управляющей компании. Хорошего приятного вечера.

Спросить

Вам сразу при предъявлении свидетельства о смерти должны изменить количество зарегистрированных в квартире, а, соответственно, уменьшить оплату. Пишите заявление, если изменения не внесут-обращайтесь в суд.

Спросить

Доброго времени суток. Умерший гражданин подлежит снятию с регистрационного учета, а коммунальные платежи и его не начисляются. Обращайтесь письменным заявлением, Tribute письменный отказ, которые вы сможете обжаловать.

Спросить

Доброго времени суток! Вам необходимо просто предоставить в расчетно-регистрационный центр и управляющую компанию свидетельство о смерти, соответственно со дня смерти жильца начисление ЖКУ должно быть прекращено. Если не принимают, требуйте письменный отказ в приеме документа, и обжалуйте их действия в жилищную инспекцию. Всего хорошего!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тюмень - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги