Восстановление на должность секретаря - достоинства и возможности
Я работаю в отделе образования по должности секретарь, выполняла работу по отправлению электронной почты и по должности секретаря, меня приняли в 2007 г. на должность секретаря методического кабинета, в 2013 г. я ушла в декретный отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, на мою должность приняли другого человека, выполняет эту работу что я выполняла и е 5 Могу я восстановиться на свою должность, помогите, пожалуйста.
Вы ушли в декрет, а на время Вашего декретного отпуска временно приняли другого работника. После окончания отпуска, а если за хотите и раньше, Вы выходите на своё рабочее место.
СпроситьЗдравствуйте, Людмила.
Если вы трудоустроены на вашей работе официально и официально ушли в декретный отпуск, то человек, который был принят на вашу должность, исполняет ваши функции временно. По окончании отпуска работодатель обязан восстановить вас в должности.
Удачи вам!
С уважением, Дмитрий.
СпроситьУважаемая Людмила, поскольку Вы находитесь в отпуске по уходу за ребёнком, то за Вами сохраняется и Ваше место работы и Ваша должность. Кого и на какую там должность приняли - Вас волновать не должно. На следующий день после исполнения ребёнку трёх лет Вы выходите на работу и работодатель обязан предоставить Вам Ваше рабочее место.
СпроситьЕсли ее приняли постоянно, и на другую должность, то вам волноваться и не стоит.
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).Это гарантировано ст.256 ТК. Спросить
Её приняли постоянно и должность переименовали, но выпоьняет ту же работу что и я выполняла.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 71 из 47 431 Поиск Регистрация