Спор о продолжительности отпуска - правомерно ли отказать в 30 днях кредитного отпуска в августе?

20.06.2017, 04:48

• г. Хабаровск

Отпуск 50 дней. Отпуск для всех по графику с января по декабрь. Устроилась в мае 2005 года. Первый год отпуск в ноябре, т.е.через 6 месяцев. Далее все по графику. В 2016 году отпуск летом и осенью. В 2017 году 20 дней отдыхала в марте. Специалист отдела кадров сказала, что отпуск в августе 30 дней мне не положен. Что в кредит отпуск не дается, а только за отработанное время, ссылаясь на 121 ст. трудового кодекса. Но ведь график составляется на текущий календарный год. Хотелось бы знать правомерно ли это.

Читать ответы (1)

Отпуск через 6 месяцев
Трудовой кодекс график
Отдел кадров отпуск

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Матаев А.Г. 4.8

20.06.2017, 04:53,

г. Чита

Здравствуйте.

Да, отпуск авансом может быть предоставлен работодателем, но тогда у него потом могут возникнуть проблемы, если работник его не отработает полностью.

А сам отпуск начисляется за фактически отработанное время.

Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.

Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

До истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен:

женщинам - перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него;

работникам в возрасте до восемнадцати лет;

работникам, усыновившим ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев;

в других случаях, предусмотренных федеральными законами.

Отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной у данного работодателя.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 76 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Спор о продолжительности отпуска - правомерно ли отказать в 30 днях кредитного отпуска в августе?

Хабаровск - онлайн услуги юристов