Трудовая инспекция рассмотрит жалобу сотрудника на отказ выдачи трудовой книжки и проверит наличие заявления на увольнение и приказа директора

22.06.2017, 22:38

• г. Тюмень

Сотрудник не выходил на работу 3 недели без уважительной причины и обратился в трудовую инспекцию что ему не отдают трудовую книжку так как он якобы писал заявление на увольнение. Заявление директор не видел, приказа на увольнение не было. Как решит данную ситуацию трудовая инспекция?

Читать ответы (3)

Сотрудник не выходит на работу
Не отдают трудовую книжку
Заявление на увольнение

Ответы на вопрос (3):

Юрист

8 800 505-91-11 4.8

22.06.2017, 22:40,

г. Санкт-Петербург

Проведут проверку по данному факту, если данные факты не подтвердятся, то организации ничего не грозит. Увольняйте сотрудника за прогул.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юрист

Поплевина Н. В. 4.8

22.06.2017, 22:40,

г. Химки

Здравствуйте!

По данному обращению, будет проведена проверка работодателя.

Если работник не писал заявление на увольнение, и его прогулы зафиксированы, то работодателю ничего не грозит.

Желаю Вам удачи и всего хорошего!

Спросить

Юрист

Онищук Н.Н. 4.3

22.06.2017, 22:41,

г. Тюмень

Здравствуйте.

Трудовая инспекция проведет проверку и даст ответ, что права не нарушены. Вы должны были составить акт об отсутствии на работе сотрудника и уволить его за прогул по ст. 81 ТК РФ. Сделать запись и вернуть ему трудовую книжку.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 68 из 47 430 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Трудовая инспекция рассмотрит жалобу сотрудника на отказ выдачи трудовой книжки и проверит наличие заявления на увольнение и приказа директора

Тюмень - онлайн услуги юристов